HR Supervisor - Human Resource Management & Operations
Bergabunglah dengan Inti Nya Technology di Jakarta dan jadilah bagian dari tim HR yang dinamis dan berpengalaman. Sebagai HR Supervisor, Anda akan memimpin operasi sumber daya manusia kami, dari rekrutmen dan onboarding hingga hubungan karyawan dan kepatuhan, memastikan semua aspek HR berjalan lancar.
Di Inti Nya Technology, kami mengutamakan inovasi dan kualitas. Dengan pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan operasional, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola tim HR yang terdiri dari 10-15 orang, menggunakan alat seperti BambooHR dan Workday untuk memastikan proses rekrutmen dan onboarding berjalan efisien. Anda juga akan bekerja sama dengan departemen operasional untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi dengan baik.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pembuatan job description hingga penempatan karyawan baru.
- Mengembangkan dan melaksanakan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Memantau kinerja karyawan dan memberikan umpan balik konstruktif.
- Menangani masalah hubungan karyawan, seperti konflik dan komplain.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan serta hukum yang berlaku.
- Mengelola data karyawan menggunakan sistem BambooHR dan Workday.
- Melaporkan dan menganalisis metrik HR untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
- Bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia terpenuhi.
๐ Kualifikasi & Syarat
- S1 dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Minimal 5 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia, dengan minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Supervisor.
- Pengalaman dengan sistem rekrutmen dan onboarding yang efisien.
- Pengalaman dalam mengelola tim HR dan bekerja sama dengan departemen operasional.
- Memiliki sertifikasi dalam SHRM-CP (Society for Human Resource Management - Certified Professional) atau sertifikasi HR terkait.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis yang kuat.
- Pengalaman dalam mengelola data karyawan menggunakan sistem BambooHR dan Workday adalah nilai tambah.
- Pengalaman dalam mengelola tim dengan jumlah 10-15 orang.
๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang